建“名校外环线”需添优质师资

2017年师资招聘工作昨日拉开序幕———早晨9点不到，500多家单位参与的2016年冬季长三角联合师资招聘专场现场，已经挤满前来应聘的求职者。其中，中心城区的优质学校悉数“亮相”，他们在为郊区分校寻觅优秀教师资源。

优质学校门前“三道弯”

据市人才交流中心负责人介绍，中心城区几乎每所优质高中都列席这次招聘会，复旦附中、向明中学等各区优质高中如数出席。中心城区摊位数量与郊区摊位数量比接近2：1。

优质高中对优质人才求贤若渴，一是近年来为了促进教育均衡发展，上海中学、复旦附中等8所学校赴青浦、奉贤等郊区办分校或委托管理高中学校，串起“名校外环线”，需要优秀教师的补充;另一方面，在教育综合改革背景下，各学校师资队伍出现结构性需求，不少学校纷纷储备教师资源，尤其对于生物、地理、体育、艺术等学科的师资需求明显。格致中学此次教师招聘计划中就包含2名生物教师、1名政治教师以及3名地理教师。华东师大二附中、复旦附中各校区均对体育、音乐、美术教师有需求。

寻优质教师不降标准

记者看到，一位目前在中科院上海硅酸盐研究所做博士后的应届毕业生，正求职华东师大二附中化学教师或者科技辅导员岗位。华东师大二附中党总支书记、副校长李志聪称，招聘会开始不到1个小时，他已经接到100多份简历。

全日制研究生及以上学历、硕士及以上学位是“标配”，此外，能否落户上海以及是否参加教师资格证考试等，是这些中心城区优质学校在选拔教师人才时的考虑因素。

前来应聘的学生总数不少，但是想要招到合适的优秀人才并不容易。复旦附中负责招聘的老师坦言，宁可完不成招聘计划，也不能降低招聘的标准。据悉，学校还打算赴清华大学、北京师范大学等外地高校招揽人才。

利好政策促“柔性流动”

为了鼓励教师到郊区“柔性流动”，建立“名校外环线”的优质高中纷纷拿出利好政策。比如，在格致中学奉贤校区工作的老师，可享受每个月约3000元的支教津贴和郊区津贴。单身教工可免费住在校内酒店式单身教师公寓，已婚教工可享受学校免费提供的教师公寓。在同等情况下，学校评优和晋升职称优先考虑奉贤校区员工。

又如，复旦附中青浦校区教师可享受青浦区人才政策，即特级教师在区域内　(省部级)　教育教学成绩显著的优秀高级教师，以略低于硕士正高级或博士副高待遇的标准，配给80平米以上的人才房或给予不少于60万元的购房补贴;“985工程”高校全日制本科及以上学历的优秀大学毕业生，享有生活补贴10万元。学校还为所有录用教师提供教工宿舍或人才公寓房，并提供教师培养与发展的平台。