白领年终奖调研报告出炉 上海均值为11465元-LMLPHP

来源/采访对象供图

讯(记者 王蔚)2020年,职场白领的生活、职业发展、薪资福利都随着新冠疫情和经济环境的变化跌宕起伏。在这特殊的一年里,年终奖不光反映企业经济效益状况,也成为职场人收获肯定、展望未来的新年心愿。新春将至,智联招聘今天发布《2020年白领年终奖调研报告》,多维度呈现白领的年终奖收获情况。本报告为上海地区2020年白领年终奖调研报告的数据与分析。

截至2021年1月的调研显示,上海白领中有37%表示能够拿到年终奖;回答“据说有,不确定”的占比14.6%。对于如何分配年终奖,44.9%的上海白领选择储蓄,占比最高,紧随其后的是占比40.4%的“投资理财”。此外,25%的上海白领将奖金用于还贷,还有24.3%用来“孝敬长辈”。

白领年终奖调研报告出炉 上海均值为11465元-LMLPHP

上海白领2020年的年终奖均值为11465元,仅次于北京、杭州两城。就上海白领获得年终奖的形式而言,现金最为普遍,占到94.9%;购物卡(12.5%)、生活用品(11.8%)和食品(7.4%)也成为企业在年终奖励员工的方式。

上海白领年终奖满意度为2.56,较去年上升0.21,高于全国平均值。在全国范围内,上海白领的年终奖满意度指数位于第10名,在一线城市梯队中领先。

关于年终奖是否成为影响跳槽的因素,55.7%上海白领给予了肯定答案。与此同时,12.5%表示不会因年终奖不理想而跳槽,还有31.8%未想好。2020年因年终奖不满而跳槽的占比较2019年的39.6%有明显上升,这或是因为经历不确定的一年后,企业的激励体系变得更加重要,成为白领对雇主的判断标准之一。

关于年终奖的意义,更多的上海白领认为“是工作一年应得的回报”,占比65.3%,其次是“激励工作热情的物质手段”与“选择工作的必要条件”,分别占比45.7%、33.8%。另外,还有18.7%的人将年终奖视为“苦苦撑着不离职的原因”,是上海白领在职场中的指望。

02-01 19:30