倒计时开始啦！
距离五一假期又近了一步了！
干啥啥不行，想放假第一名
五一假期大家干啥去？
......
好羡慕别人的假期
因为小编的假期~~~
所以
大家应该懂小编为何如此期待放假了吧~
地球不爆炸，小编不放假
宇宙不重启，小编不休息
不过，看到这个消息
仿佛没那么难过了！
#五一加班5天抵平时上班11天#
这具体是咋回事呢？
在算五一假期加班工资之前
先来看看五一假期的放假安排~
五一假期的放假安排
据国务院办公厅通知精神，2021年五一假期放假安排通知如下：
5月1日（星期六）至5月5日（星期三）放假调休，共5天。
值得注意的是
五一假期放假时间包含
法定节假日和调休日
只有5月1日这天属于法定节假日
因此
五一假期5天都加班
加班工资的计算是不同的
五一加班工资这样算
根据《中华人民共和国劳动法》规定：
休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬
法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬
据中国政府网《我国法定年节假日等休假相关标准》：
5月1日劳动节为法定节假日。5月1日当天加班按 三倍 工资算
5月2日-5日加班，用人单位可以给劳动者安排补休，如不安排补休，加班工资则 按二倍 工资算
按照这样算下来
五一小长假加班5天的工资
就相当于平时工作11天所获得的收入了
如果你的加班费真是这么算的话
关于加班还是休息，你怎么选呢？
只要钱到位
小编能加到老板破产！
如果用人单位不依法
支付加班工资怎么办？
用人单位违反劳动法律法规的规定
劳动者可向用人单位所在地的劳动保障监察部门反映
反映的途径
比如： 12333或者12345都可以哦~
到了这个年龄
真正能吸引我们的
也只有赚钱了......